(文字整理/編輯室 呂學智)
「消防員是所有人民的英雄」，這是對消防人員是最大的鼓勵，卻也是他們無形中所肩負的責任與壓力。他們必須經常處於備戰狀態，並在出生入死的現場處理危急任務，更是數次目睹生離死別的場面。身為女消防員，她們所面臨的挑戰，可能比我們想像的要多更多。
基隆女孩 消防體驗
112年9月16日環宇基金會接受基隆市政府委託舉辦「台灣女孩日-消防體驗活動」，參加的女孩們體驗各項消防設施與救護設備，並且透過兩位女性消防隊員的分享，了解她們在這份工作上所遇到的挑戰與經歷。消防工作需要極高的機動性、體力和無畏的勇氣，因此多數人認為這是男性的領域，然而有越來越多的女性也在積極參與這一項職業，一樣能在這領域中發光發熱。
基隆市政府社會處與教育處為翻轉性別刻板印象，在10月3日於基隆市正濱國小舉辦「基隆女孩，勇創未來」影片發表會，邀請消防女孩林宛柔、李怡芳擔任2023年基隆女力主角，分享打火救災的實務經驗，在職場中所遭遇到的困難與挑戰及如何勇於克服，呼籲社會共同提升女孩權益、翻轉職場性別刻板印象。
基隆市政府社會處處長楊玉欣表示，依據內政部消防署資料統計，截至111年底，女性消防員占比為11.98%，相較於98年8.29%，其性別統計圖相略為提升，台灣女孩日活動目的在傳達女性不僅有能力參與各種職業和社會角色，且倡議女性在各領域中擁有平等的參與機會。
為何成為消防隊員
「這算是消防水帶的接榫口，是救災非常基本的一個技能，而且是要一個人單獨完成的，如果你沒有喀一聲，就很危險，如果被彈開了，有可能會造成骨折哦！」「這是紅外線檢測儀，你可以看到紅色部分是溫度表較高的部分，可以尋找火苗或人體…」林宛柔細心地說明著。
當被問起為何踏入這一行時，宛柔回答：「我爸爸偶然看到報紙在徵消防員，然後問我要不要去考，我就說OK！剛開始踏入消防工作，其實家人朋友也不知道這個行業在做什麼。」
怡芳說：「我一路從文科讀到研究所畢業，準備找工作，可是我突然想到我這個人的價值，覺得不甘心，難道人生到4萬塊就結束了？中間其實很多聲音，有人會覺得你的力氣那麼小，要不要轉其他行政類的公務人員，但我覺得就是要試試看，如今走到這邊，就沒有遺憾了！」
不是因為女生，就有不同待遇
林宛柔不僅駕駛救護車迅速抵達，熟練地放好擔架，甚至開大型消防車也不成問題，不過一開始她們還是因著女性身份，遇到了許多質疑。剛到分隊時，主管說：「宛柔，妳來這裡，妳在適應大家，但是大家也在適應妳。」「這句話點醒我，其實我就是必須跟大家一樣，不要覺得自己是女生就有不同待遇，那時主管也都是賦予我一樣的責任，並沒有特別不一樣。」她回想著當時的心情。
「另外有一次，一位老學長好像很不放心女生開車，我已經拿了救護車鑰匙，準備開車了，但是他還是說，宛柔，我來開就好了，就把鑰匙拿走！」
「其實經過一段時間之後，大家就可以互相信任了，人要經過彼此相處和磨合，才能夠知道彼此的個性，以及能力大概在哪裡，這樣就可以放心了。每個成員都需要獨立作戰的能力，你至少要可以開車和操作車輛，讓瞄子手、副瞄子手進去救災，這個是一定要的！」
體驗消防設施設備
女孩學員們第一次參加這樣的活動，近距離接觸消防隊的器材設施，親身體驗救護擔架、操作消防水柱、坐雲梯…，成為了生平中難忘的經驗，以下是學員的回饋：
「我覺得擔架很重，還要把人抬起來，真的很不簡單！」
「噴水柱的時候，管子看起來好像很軟，但實際上水柱很強、很重。」
「原來雲梯可以升到這麼高，上去有一點怕怕的。」
「今天的活動很有趣，學到很多內容，她們分享的故事讓我覺得很勵志。」
「我覺得她們很勇敢，很難想像她們究竟是鼓起了多大勇氣，才願意衝進火場，冒着生命風險去救人，感謝她們跨出了第一步。」
屏東大火 消防員殉職
日前屏東縣明揚公司工廠發生大火及粉塵爆炸，造成10人死亡以及110人輕重傷，其中4名消防員英勇救火罹難，舉國哀悼，令人悲慟。
「對於消防人員殉職的部分，其實我們任何一位消防人員看到這樣的事，哎呀！就是都會真的很鼻酸，因為下一趟不知道就是換誰了，有可能又是我們身邊的人。」談及此事，外表堅強的宛柔，依然忍不住落下淚水，捨不得隊友的犧牲，因為心中情緒翻騰，有如家人離世一般的難過。
「其實消防隊員之間的感情很好，就跟家人一樣，有些隊員放假，還寧可留在隊上呢！」她強忍眼淚繼續說：「各種大大小小的案件，都是自己從來沒有經歷過的，哇！原來就是透過這樣的工作，可以了解很多東西，那就是人生的體悟，對我而言，這也是非常重要的！」
「出勤救護時，都會看到一些弱勢家庭，那時你才會知道，喔！原來你是很幸福的。你可以藉由工作去幫助別人，可以更了解這個社會，知道有很多人是需要關注。那麼，自己的問題就不是什麼問題了，所以這是工作帶給我的，我覺得最大的領悟，就是就是珍惜，就是知足與珍惜當下。」
女消防員 哇！你好厲害
「會不會有民眾覺得，咦，怎麼是女消防員？」「我在任何火場救災救護，從來沒有民眾認為你不行，反而會睜大眼睛看，哦！是女生耶，你好厲害！」「其實女生在從事救護時，有一個好處，她會讓人有比較安心的感覺，相對女性病患，或是很親切的叫阿公、阿公，他們心裡都會比較安心。」宛柔回答。
「身為分隊長，帶領二十幾個男生好帶嗎？」「哈哈哈！我的做法是不要硬碰硬，我覺得有話好好講，對方都可以接受，你也要聆聽他們的意見，我們彼此就是工作夥伴，而不是軍隊一樣那麼嚴厲，多一份聆聽可以讓事情做得更好。」
同一分隊消防員分享：「我們分隊長蠻善於傾聽的，有問題都可以直接跟她反映，我覺得非常好！」另一位分享：「分隊長很平易近人，虛心求教。其實，每一份工作都有它的意義，我們不用去分男生還是女生，但我們就是一個團隊，一起出去執行任務。」
突破性別況框架
「對於體能不好的女生，包括我自己也是，以前真的體能超差的，但這些弱點可以慢慢通過訓練來改進，所以不用怕體能差而不敢走消防警察這條路，這些都可以透過平時的訓練，包括自己私下的訓練，都可以慢慢建立起來。」怡芳說。
每個女孩都是父母心中的小公主，當然會不捨女兒為工作而經歷生命危險。所以穿著制服以打火英雄的名義救難的女性，真的相當不容易，她們所面臨的困境還多了一層「性別枷鎖」。
可能會面臨到家人的不諒解之外，在工作職場上長官的歧視話語和偏見待遇，讓女性不管是日常工作或是升遷都必須歷經千辛萬苦，而這不只是消防員，在很多職業中女性都受到不平等對待。
當然，男性也會面臨這樣的問題，例如護理師一職，難道只能是由女性來擔當嗎？事實上，所有人都有可能因為性別而面臨職場困境。通過這樣的議題，讓更多人明白：「我們是誰」不是由性別來定義的。
勇敢追求自我
林宛柔鼓勵所有女孩們：「從挑戰體驗開始，在不一樣的事物當中來發現自己的天賦，當順着這個天賦走的話，無論是工作職場，或是未來的人生當中，一定會得到成就感的。」
「就像我也是在這個領域當中，不斷去摸索和探索，找到自己覺得可以去發揮的，做的快樂又有成就感，所以大家要勇於去嘗試，對自己要有自信，不要恐懼，也不要去限制自己的能力，不要自我設限，勇敢挑戰自己，對妳才是好的。」
為了響應台灣女孩日，過去以來我們邀請許多各行各業傑出的女性，包括貨車司機、航空機師、遊艇船長等，分享她們的職場故事。今年則是透過消防女孩的分享，讓我們看到女孩們優秀與獨特的一面，看到她們在各種職業精彩的發揮與展現。讓我們在各領域當中，一起來營造一個讓女孩們都能夠平等參與的環境，讓我們一起關心，創造職場性別平等。
基隆市副市長邱佩琳表示，性別平權是普世價值，也鼓勵現場嘉賓跟小朋友，對於身為女性有自信心，不分性別勇敢追逐夢想。為了營造一個安全及溫暖的職場環境，呼籲市民朋友一起營造職場性別友善，打造亞洲最有愛的城市。
